Nhược điểm của phương pháp đào tạo NNL luân chuyển và thuyên chuyển công việc”

A. Được làm ít công việc.

B. Thời gian ở lại một công việc hay một vị trí quá ngắn.

C. Không được mở rộng kỹ năng làm việc của học viên.

D. Đáp án khác.