Người lao động không rời khỏi nơi làm việc nhưng không làm việc hay làm việc cầm

Câu hỏi :

Người lao động không rời khỏi nơi làm việc nhưng không làm việc hay làm việc cầm chừng. Đây là hình thức tranh chấp lao động nào?