Trang chủ
Đề thi & kiểm tra
Khác
Trắc nghiệm Quản trị nguồn nhân lực đề số 20 (Có đáp án)
Hợp đồng thường áp dụng cho công việc có tính...
Hợp đồng thường áp dụng cho công việc có tính tạm thời và có thời hạn dưới 1 năm
Câu hỏi :
Hợp đồng thường áp dụng cho công việc có tính tạm thời và có thời hạn dưới 1 năm thuộc loại hợp đồng nào?
A. Hợp đồng lao động không xác định thời hạn
B. Hợp đồng lao động xác định thời hạn (1-3 năm)
C. Hợp đồng lao động theo mùa vụ
D. Tất cả đều sai
* Đáp án
C
Câu hỏi trên thuộc đề trắc nghiệm dưới đây !
Trắc nghiệm Quản trị nguồn nhân lực đề số 20 (Có đáp án)
Số câu hỏi: 25
Copyright © 2021 HOCTAP247