Trang chủ
Đề thi & kiểm tra
Khác
Trắc nghiệm Quản trị nguồn nhân lực đề số 6 (Có đáp án)
Loại phỏng vấn nào mà người phỏng vấn đưa ra...
Loại phỏng vấn nào mà người phỏng vấn đưa ra tình huống giống như trong thực tế
Câu hỏi :
Loại phỏng vấn nào mà người phỏng vấn đưa ra tình huống giống như trong thực tế mà người thực hiện thường gặp, rồi yêu cầu người dự tuyển trình bày hướng giải quyết?
A. Phỏng vấn gián tiếp
B. Phỏng vấn theo mẫu
C. Phỏng vấn theo kiểu mô tả hành vi cư xử
D. Phỏng vấn bằng tình huống
* Đáp án
D
* Hướng dẫn giải
Phỏng vấn tình huống là quá trình người hỏi yuêu cầu các ứng viên trả lời về ứng xử hay cách thực hiện, xử lý các công việc theo tình huống giả định hoặc các tình huống có thật trong thực tế.Câu hỏi trên thuộc đề trắc nghiệm dưới đây !
Trắc nghiệm Quản trị nguồn nhân lực đề số 6 (Có đáp án)
Số câu hỏi: 25
Copyright © 2021 HOCTAP247