Trường hợp nào dưới đây bị coi là không bình đẳng trong lao động?

* Hướng dẫn giải

Lao động nam và lao động nữ được bình đẳng về quyền trong lao động, đó là: bình đẳng về cơ hội tiếp cận việc làm; được đối xử bình đẳng tại nơi làm việc về việc làm, tiền công, tiền thưởng, bảo hiểm xã hội, điều kiện lao động và các điều kiện làm việc khác; bình đẳng về tiêu chuẩn, độ tuổi khi tuyển dụng. Như vậy, Trường Dân lập A đã vi phạm quyền bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.