A. về phân bổ chỉ tiêu tuyển dụng.
B. trong giao kết hợp đồng lao động.
C. giữa lao động nam và lao động nữ.
D. về tự do tìm kiếm việc làm phù hợp.
C
Theo quy định của pháp luật, người sử dụng lao động không bố trí lao động nữ vào công việc nặng nhọc, nguy hiểm là bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.
Câu hỏi trên thuộc đề trắc nghiệm dưới đây !
Copyright © 2021 HOCTAP247